在公司旅游期间，员工应当遵守以下行为规范：

听从指挥，安全第一

服从单位领队的组织指挥，严格遵守景点和用餐时间安排，不得擅自行动。

注意人身和财产安全，不要单独行动，离开队伍需两人以上同去。

保管好个人物品

随身携带贵重物品，如金银首饰、照相机、钱物等，防止丢失。

如有需要，可以将贵重物品寄存宾馆前台。

穿着舒适

穿着运动服和运动鞋，以便于活动。

根据天气情况准备适当的衣物，提前查看天气预报。

文明旅游

不随地吐痰和口香糖，不乱扔废弃物，不踩踏绿地，不损坏花草树木，不追捉、投打、乱喂动物。

尊重当地风俗习惯和饮食习惯。

保持联络通畅

随身携带电话及个人急救卡，以便在紧急情况下联系。

晚上自由活动和外出购物逛街时，须结伴而行，并报告去向。

合理安排工作

在旅游期间，企业应合理安排工作，确保生产经营活动不受影响。

注意饮食健康

注意饮食卫生，避免食用不洁或不明食品。

遵守法律法规

不得参加含有损害国家利益、民族尊严、民族、种族、宗教、性别歧视、淫秽、迷信、赌博等不良内容的活动。

保持良好的形象

在外时注意自己的行为举止，维护企业的形象。

积极参与活动

在旅游过程中，积极参与组织的小游戏和集体活动，增强团队凝聚力。

通过遵守以上规范，员工不仅能够确保自身的安全和利益，还能维护企业的良好形象，增强团队的凝聚力。