奖励旅游的奖励内容主要分为以下几类，结合了旅游消费、团队规模、季节促销及政策扶持等多种形式：
一、旅游消费类奖励
人均消费达标奖励 - 旅游大巴团队：游览3个以上收费景区且住宿1晚，人均消费达400元及以上，100-300人奖励1.8万元，300-500人奖励3.5万元。
- 自驾游团队：游览3个以上收费景区且住宿1晚，人均消费达400元及以上，10辆及以上车队奖励5000元。
- 包机/专列：单次游客15人及以上，游览3个以上收费景区且住宿1晚，人均消费达400元及以上，奖励180元/人。
特色体验项目
- 包含文化交流、健康运动、美食体验、生态探险等非常规项目，满足员工多元化需求。
二、团队规模与组织能力类奖励
累计游客数量奖励
- 一日游团队：年累计组织5000人以上奖励1.5万元，10000人以上奖励4万元。
- 过夜游团队：年累计组织5000人以上奖励3万元，10000人以上奖励8万元。
- 汽车/火车团组：年累计组织500人以上奖励2.5万元，1万人次以上奖励2万元。
旅行社资质与安全奖励
- 旅行社需具备相关资质且无重大安全事故，年累计接待游客1万人次以上奖励2万元。
三、季节与活动促销类奖励
淡旺季差异化奖励
- 旅游大巴：旺季（5-10月）100-500人奖励1.8万元，淡季（11-次年4月）增加2000元/100人。
- 元旦/春节等节假日：300人及以上大巴团队奖励1.7万元，500人及以上奖励1.7万元。
营销活动支持
- 参加旅游交易会、展会费用补贴（最高2万元），组织营销创新案例评选优秀案例奖励10万元/个。
四、政策扶持类奖励
景区与饭店等级奖励
- 新评定5A/4A级旅游景区奖励20-30万元，五星级饭店奖励10-20万元。
- 乡村旅游重点村/镇奖励5万元。
文化创意产业联动奖励
- 文旅企业年营收3000万元以上且配备特色文创商品店，奖励5万元。
五、其他形式
主题旅游线路开发奖励： 开发符合地方特色旅游线路的团队可申请专项奖励。 企业社会责任奖
以上奖励内容需结合地方政府政策、景区资源及企业实际情况综合设计，部分项目需满足年度累计条件或特定季节要求。
