旅游类工作涵盖多个领域，既有传统岗位，也有新兴职业。以下是主要分类及具体岗位：
一、传统旅游核心岗位
导游 - 负责景点讲解、行程规划、突发情况处理等，需具备丰富的历史文化知识和沟通能力。
- 分为中文/外语导游，部分需掌握多语种能力。
旅行社工作人员
- 计调/票务： 安排行程、预订交通和住宿，处理客户咨询和投诉。 - 前台接待
- 客服/管理人员：处理投诉、回访，部分岗位需具备财务或策划能力。
酒店餐饮服务 - 酒店管理：
运营酒店日常事务，包括客房服务、餐饮管理等。
- 餐厅服务员：为游客提供餐饮服务，需具备良好的服务态度。
二、景区与交通相关岗位
景区工作人员 - 导游/联络员：
与游客互动，协调景区资源。
- 营销/管理人员：推广景区，维护游客关系。
交通司机 - 负责接送游客，部分司机兼任导游角色。
三、新兴旅游职业
旅游自媒体/博主
- 通过社交媒体分享旅行经历、摄影作品，吸引粉丝并变现。
- 部分人通过内容创作开展旅游咨询业务。
旅游规划师/顾问
- 为客户提供个性化行程规划、旅游产品推荐。
游戏测试员（旅游相关）
- 参与旅游类游戏开发，测试用户体验并提出优化建议。
四、自由职业与创意方向
网络营销/电商
- 通过电商平台销售旅游商品，或开展线上旅游推广。
户外探险/教练
- 组织徒步、登山等活动，需具备专业技能和团队管理能力。
旅游作家/内容创作者
- 撰写游记、攻略，通过文字传递旅游体验。
五、其他相关岗位
旅行社行政内勤： 处理文件、协调资源。 活动策划师
总结
旅游类工作形式多样，既有团队协作岗位（如导游、旅行社），也有自由职业选择（如自媒体、规划师）。选择时可根据兴趣、技能和职业规划方向进行匹配，例如：
热爱沟通与分享：导游、自媒体运营
喜欢规划与策略：旅游规划师、顾问
注重自由与体验：自由职业者、探险教练
随着旅游业发展，新兴职业不断涌现，为从业者提供了更多元化选择。
